6 calități care vor ajuta să atragă atenția superiorilor săi

Puțini oameni doresc să rămână în umbră atunci când vine vorba de succesul în carieră și beneficiile asociate. Orice fată care pasă de bunăstarea lor, este esențial să se aprecieze capul, marcate câștiguri permis să conducă cele mai complexe proiecte, si colegii sai au considerat un model de rol. Dar dacă unul dintre colegii dumneavoastră este bun în domeniul lor și să stea greu? Sociologii din New York, în colaborare cu Business Insider a identificat mai multe calități importante, care sunt importante pentru succesul profesional, și, dacă doriți să impresioneze managementul, ei ar trebui să înceapă să se dezvolte acum.

1. Persistența

Dacă sunt activate în jos - nu renunta imediat. Desigur, stantare capul de perete nu este necesar, dar nu atât de ușor să nu mai susțină idei bune. Șeful companiei mult mai multe sanse de a prefera un angajat care nu va renunța atunci când se confruntă cu un obstacol, și va începe să caute un nou mod de a rezolva. Dacă persoana care va fi capabil să găsească un compromis pentru o afacere, economisind cât mai mult posibil interesele companiei, iar acesta va fi marcat de autorități.

2. Inițiativa

Dacă doriți să fie observat - ai nevoie pentru a depasi toate asteptarile. Ia inițiativa de a conduce un proiect major sau de a lua pe cel mai dificil client. Pregătiți răspunsuri la eventualele critici la adresa dvs., să facă o scurtă prezentare, sau pur și simplu a scrie o listă de motive pentru care este va fi capabil să facă față cu sarcina. Să alții să înțeleagă că nu se va mulțumi cu mai puțin, și vor continua să crească și să se îmbunătățească.

3. Fiabilitatea

Există ceva mai enervant decât o persoană care promite să facă treaba, dar continuă să-l amâne pe termen nelimitat? Liderii într-adevăr aprecia pe cei care se ține de cuvânt și face ce vorbește. Nu cred că această calitate simplă și obișnuită - ei chiar nu au toate. Încercați să urmeze cu strictețe propriile lor planuri, și când a fost întrebat despre cât de mult timp veți avea nevoie pentru o anumită sarcină nu este să subestimeze termenii de realizare, evaluând într-adevăr abilitățile lor.

4. Usefulness Company

Mulți oameni cred că, dacă lucrați pe o pozitie de egalitate, care sunt concurente unul de altul, ceea ce înseamnă că, în această luptă fiecare pentru el. Dar beneficiu numai o concurență sănătoasă a companiei este, precum și capacitatea de a veni în ajutorul reciproc, în cazul în care unele dintre abilitățile dumneavoastră sunt subdezvoltate. Cu siguranță aveți cu colegii experiență complet diferite și de educație, ceea ce înseamnă că vă puteți spune reciproc soluții non-evidente pentru aceeași problemă.

Întrebați colegii dumneavoastră, dacă există în afacerile sale este ceva cu care te-ar putea ajuta. Pune aceeași întrebare la cap - probabil că v-ați întâlnit cu managerul companiei, care nu a primit un contract.

Luminos vă arată că sunteți concentrat pe beneficiul companiei, desigur, lăsând în urmă propriile lor priorități, cu atât mai probabil va fi primul candidat în creștere.

5. Entuziasmul

Până în prezent, în geamăt de birou care doresc ieșire cât mai curând posibil, puteți sta afară de dorința sa de a face mai mult de lucru, fără a pierde calitatea. Orice entuziasm sănătos percepe nu numai tu, ci și colegii din jur, așa că încercați să învețe cum să vină să lucreze cu un zâmbet larg.

6. Bunătatea

Oricât de mult ne-am iubit locurile lor de muncă, din când în când avem de a face cu tot felul de conflicte. Termenele limită sunt din ce în ce mai frecvente, va fi scurtat, și lipsa de repaus corespunzătoare, este tot mai stresant. Devin ușor iritabil, dar nu uitați că menținerea păcii, deschidere și bunătate față de alții vor aduce mult mai multe beneficii decât showdown.

Nu aveți nevoie de gesturi mărețe - Tratează-ți colegii și prăjituri de casă de conducere sau de a apuca câteva cești de cafea în plus la începutul zilei de lucru. Sugerează să ia o pauză și să mergem împreună la zona în după-amiaza, pentru a agita lucrurile și rece - nu uita, în același timp, pentru a aminti despre beneficiile acestei activități.

Ce încerci să atragă atenția conducerii?